Inspecteur Asbest (DIA)

Maatschappelijk thema

De komende jaren staan corporaties en gebouweigenaren voor een aantal grote opgaven om veilig, gezond en milieubewust wonen te borgen. Om deze enorme opgave te realiseren moeten effectieve en efficiënte werkprocessen worden ingericht. Het herinrichten van deze werkprocessen vraagt veel van een organisatie. Om deze goed in te richten en te borgen vraagt dat expertise, nauwe relaties met marktpartijen en partnerships met leveranciers.

Ben jij tot op de vezel nauwkeurig?

Als Deskundig Inventariseerder Asbest (DIA) ben je onderdeel van de afdeling Asbest inventarisatie. De afdeling bestaat uit DIA’s, projectleider, planners en administratief medewerkers. Samen verzorgen jullie voor particulieren en woningbouwcoöperaties de inspectie van gebouwen en de daarbij behorende rapporten over de aanwezigheid van asbest. Op een veilig manier verricht jij de asbestinventarisaties en neemt analysemonsters van het materiaal conform de werkvoorschriften van Lycens.

In de functie van DIA draag je bij aan een veilige en milieubewuste woon- en werkomgeving. Je ziet relevante gegevens (deskresearch) in bij externe instanties en je voert risico-onderzoek uit conform werkvoorschrift.

Je werkt samen met collega’s aan de uitvoering van grotere inventarisatieprojecten maar kunt ook zelfstandig op kleinere projecten ingezet worden. Je collega’s van de planning zullen in goed overleg met jou zorgen voor een goede werkverdeling.

Je onderhoudt contact met opdrachtgevers over projecten. Je verwerkt de gegevens in het Landelijks Asbest Volg Systeem en stelt heldere rapportages op.

Wat wij vragen

• Jij hebt een DTA-certificaat en wilt graag een volgende stap in de asbestcarrière maken. Wij bieden jou binnen Lycens de mogelijkheid om het DIA-certificaat te halen.
• Het is een pre als je beschikt over een geldig DIA persoonscertificaat.
• Jij bent in het bezit van rijbewijs B.
• Je hebt goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
• Je kunt goed communiceren met bewoners en collega's.
• Jij kunt zelfstandig en zorgvuldig werken.
• Je hebt een flexibele houding in werklocatie en werktijden.

Wat hebben we jou te bieden

Door onze fijne werkomgeving met korte lijnen is veel bespreekbaar en kunnen we snel schakelen. We worden enthousiast als collega’s meedenken in oplossingen. Een baan en een werkgever waar je met trots over zult praten. Onze cultuur is te beschrijven als open, daadkrachtig, gelijkwaardig, innovatief en toegewijd.
Wij hebben jou het volgende te bieden:

• Een zelfstandige en afwisselende baan voor 40 uur per week met als standplaats Oldenzaal;
• Een salaris dat past bij jouw kennis, opleiding en ervaring, 24 vakantiedagen (o.b.v. fulltime) en fijne secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een goede pensioenregeling;
• Een bedrijf dat een groei doormaakt en waarbij wordt gedacht in kansen en mogelijkheden;
  
• Veel flexibiliteit in jouw werktijden;
• De kans om te doen waar je goed in bent en goed in wilt worden;
• Een laptop, smartphone en overige middelen om ook vanuit huis te kunnen werken;
• Ruimte om jezelf te ontwikkelen op een manier die bij jou past, bijvoorbeeld door een opleiding, cursus of coaching;
• Een prettige werksfeer met leuke collega's, tafeltennissen of wandelen tussen de middag en om de week met z’n allen een lunch met luxe broodjes;
• En de gezellige feestjes zullen zeker niet ontbreken.

Wat medewerkers zeggen over Lycens

“Het leukste aan mijn baan en passie is de bijdrage aan de toekomst, het creëren van waarde door middel van vastgoed. Dus van niets naar een groot fysiek object. Dat geeft voldoening en een gevoel van trots eigenlijk. Bij die voldoening speelt de variatie in abstractieniveau ook een rol, dus de diversiteit in het werk. Soms praat je over processen, dan weer over afgebakende projecten, maar ook wel eens over inhoudelijke producten/diensten die wij aanbieden. Door deze variatie blijf ik kennisinhoudelijk scherp, maar verlies het proces en het doel niet uit het oog.”